NYC financia demanda al CEO de Activision por apresurar el acuerdo de Microsoft para escapar de los escándalos

  • Los fondos de pensiones con sede en Nueva York alegaron que el director ejecutivo y la junta directiva de Activision se apresuraron a cerrar un acuerdo de fusión con Microsoft.
  • En una nueva demanda, afirman que lo hicieron porque querían evitar responsabilidades por escándalos en el lugar de trabajo.
  • Los grupos afirmaron que el acuerdo apresurado infravaloró a Activision y perjudicó los intereses de los accionistas.

La compañía de videojuegos Activision Blizzard, con sede en Santa Mónica, enfrenta una nueva demanda de los accionistas que dicen que la compañía aceleró su fusión de $ 69 mil millones con Microsoft a principios de este año para evitar responder a las acusaciones de que hicieron la vista gorda ante el acoso laboral.

El Sistema de Jubilación de los Empleados de la Ciudad de Nueva York, junto con otros fondos de pensión para los bomberos, la policía y los maestros de la ciudad, que invierten en Activision, presentaron una queja ante el Tribunal de Cancillería de Delaware el 26 de abril alegando que el director ejecutivo de Activision, Bobby Kotick, y su junta de los directores instó a Microsoft a cerrar rápidamente el trato, lo que resultó en la infravaloración del editor de “Call of Duty”.

Axios fue el primero en informar sobre la denuncia.

A través de la denuncia, los grupos con sede en Nueva York están tratando de obligar a Activision a compartir registros que podrían probar si Kotick y la junta cometieron algún delito mientras negociaban el acuerdo de fusión.

“Debido a que Activision se convertirá en una subsidiaria de propiedad total de Microsoft después de la Fusión, la Fusión tendrá el efecto de extinguir estos reclamos derivados de gran valor contra la Junta de Activision, y específicamente contra el Director Ejecutivo de Activision, Robert Kotick”, dijeron los fondos de pensiones en el queja.

“No estamos de acuerdo con las acusaciones hechas en esta denuncia y esperamos presentar nuestros argumentos ante el Tribunal”, dijo un portavoz de Activision a Insider.

Las denuncias de acoso y discriminación en el lugar de trabajo en Activision surgieron en julio pasado con una demanda del estado de California.

En julio, el estado de California demandó a la compañía de videojuegos, alegando violaciones de igualdad salarial, discriminación sexual y acoso sexual.

The Wall Street Journal siguió con un informe en noviembre que detalla que Kotick sabía de estas acusaciones desde hace años, aunque un portavoz le dijo al medio que el CEO no habría estado al tanto de todas las quejas.

Apenas unos días después del artículo del Journal, Microsoft comenzó a discutir una posible fusión con Activision, dice la denuncia.

Los demandantes alegaron que Kotick estaba motivado para cerrar la fusión rápidamente para evitar asumir la responsabilidad por mala conducta en su empresa.

También fue impulsado por la recompensa monetaria, afirman. La demanda alega que Kotick recibiría una bonificación de hasta 22 millones de dólares solo por hacer un “progreso apropiado” hacia objetivos específicos relacionados con el género en Activision a través de la fusión.

Esto significaba que Kotick y la junta tenían “conflictos de intereses” en la negociación de la fusión, según la denuncia.

Microsoft ofreció en enero comprar Activision a $95 por acción. Activision, en ese momento, afirmó que era una prima del 45% sobre el precio de sus acciones en ese momento.

Los demandantes con sede en Nueva York impugnaron el reclamo de Activision y dijeron que la cifra no tenía en cuenta el impacto negativo de los escándalos que involucran a la empresa.

“El precio de este acuerdo representa una prima insignificante del 1,16% sobre el precio promedio de las acciones de Activision en 30 días” antes de la fecha en que California demandó a Activision, según la denuncia.

“Dada la responsabilidad personal de Ko tick por el lugar de trabajo roto de Activision, debería haber quedado claro para la Junta que no estaba en condiciones de negociar la venta de la Compañía”, dice la denuncia. “Pero no fue así”.

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